Lär din personal tala svenska!
by Hasse on Apr.02, 2012, under utbildning
Driver du ett företag där du anställt personer som inte talar svenska? Att din personal kan tala svenska är en tillgång på många sätt eftersom de förr eller senare kommer att behöva de svenska språket i kontakt med andra.
Vill du hitta en lämplig kurs att erbjuda de i din personal som inte behärskar det svenska språket? Genom att klicka här länkas du vidare till en sida som erbjuder svenskaundervisning under “learn swedish”.
Gå en utbildning
by Hasse on Mar.30, 2012, under utbildning
Hej.
Som ledare för ett företag kan det vara bra att se efter om företagets anställda varit anställda under många år och kanske inte längre har samma motivation eller kanske skulle behöva förnya sina kunskaper.
Det kan vara bra då att låta de anställda gå en kurs eller utbildning som gör att de får tillbaka motivationen och även får ta del av det senaste inom branschen.
Ungdomar till industrin
by Hasse on Mar.29, 2012, under jobb
Det pågår just nu ett antal projekt runt om i landet med syfte att locka fler ungdomar till arbete inom industrin. Dessa kommer sedan att fungera som ett underlag till om ett liknande projekt skall genomföras på nationell nivå.
En av de saker som dessa projekt erbjuder ungdomar är en truckförarutbildning från www.ta-utbildning.se och detta helt enkelt eftersom det inom de flesta industriarbeten krävs att man har en sådan utbildning i bagaget.
Projekten beräknas pågå under cirka fem år innan de sedan ska kartläggas och användas som underlag.
Dags för anmälan till högskolan
by Hasse on Mar.27, 2012, under riktlinjer
Till alla er som planerar att söka antingen sommarkurser eller kurser och program till hösten så är det hög tid att påbörja er anmälan nu.
Sommar-anmälan stänger nämligen inom bara ett par dagar och sedan är det den 16 april som gäller för höstens kurser och program. Så glöm nu inte bort detta, eftersom en sen anmälan kan vara det som gör att man faktiskt inte bli antagen.
Rekrytering
by Hasse on Mar.25, 2012, under rekrytering
Jag sitter och läser om chefsrekrytering i Stockholm.
Det finns ett företag som heter Haeger och Partner, som jobbar med rekrytering och bemanning. Det är rekrytering steg för steg.
Det går till så att tillsammans med uppdragsgivaren går dom igenom företagets organisation, kultur, mål och strategier. Sedan går dom igenom vilka egenskaper, kunskaper och erfarenheter som behövs för just den aktuella lediga tjänsten.
Det som jag tycker är bra är att jag kan själv beskriva kandidaten.
En bra lärplattform
by Hasse on Mar.22, 2012, under E-learning
Det finns i dag en mängd olika sätt som utbildningar kan ges på och en av dessa är en slags lärplattform som går under namnet lms. Det är en mycket bra plattform som man kan skräddarsy helt själv så att den passar de behov som man har.
Det är oerhört bra att verktyg likt dessa finns tillgängliga i dag och tveka inte att ta kontakt med ett företag som arbetar med detta om ni är i behov av ett liknande verktyg.
Utvecklande och givande
by Hasse on Mar.19, 2012, under utbildning
Det är många som frågar om det verkligen är värt att gå en coachutbildning. Det är verkligen värt det. Man lär sig otroligt mycket. Även om man redan är insatt inom detta så är det viktigt att utvecklas. Man ska alltid våga utvecklas.
Och att gå en coachutbildning eller kurs är verkligen utvecklande och givande. Kunskap kan ingen ta ifrån en. Det är även viktigt att uppdatera verktyget. När man är coach är det främsta verktyget dig själv. Det rekommenderas detta företaget ni kan hitta genom att klicka här.
Vikten av utbildning
by Hasse on Mar.17, 2012, under utbildning
Nu när jag har uppnått en hyfsat respektabel ålder så inser jag verkligen att det är oerhört viktigt med en bra utbildning. En utbildning lägger grunden för ett bra liv med ett bra och intressant jobb, som i sin tur ger andra möjligheter.
Tyvärr så inser inte många ungdomar det här och dom lever bara för stunden, vilket jag också gjorde. Men som tur är så kan man ta igen detta när man har blivit vuxen, men det är mycket bättre att göra det när man är ung.
Alla behöver coaching
by Hasse on Mar.16, 2012, under utbildning
När man är företagsledare så är det lätt att fastna i samma hjulspår som man tycker har funderat i alla år. Men alla är i behov av att utvecklas och förnya sig emellanåt. Det är där coaching kommer in i bilden!
Med coaching kan man utvecklas ordentligt och få nya infallsvinklar och hitta nya sätt att arbeta. Det kan ge mycket goda resultat att få lite coaching, det är något alla skulle behöva ta del av.
Värdera kunskap högt
by Hasse on Mar.14, 2012, under utbildning
Hur viktigt är det inte med utbildning? Det är verkligen något som värderas högt värden runt. Det är därför viktigt att alla ska kunna få del av en bra utbildning för att sen själva kunna sprida sin kunskap.
Alla kan vi hjälpa varandra och lära varandra något. Det gäller bara att börja göra det. Tar vi vuxna verkigen vårt ansvar och lär upp våra barn med kunskap. Det gäller att coacha dom unga och låta dom få en inblick i vårt jobb på våra företag.
